Junior Social Media Manager (m/w/d)

Die Bauunternehmung Gebr. Echterhoff GmbH & Co. KG ist ein familiengeführtes Traditionsunternehmen mit über 150 Jahren Erfahrung im Tief-, Straßen- und Ingenieurbau. Wir stehen für Qualität, Innovation und nachhaltige Lösungen und realisieren erfolgreich Projekte in ganz Deutschland. Unser Erfolg basiert auf dem Engagement und Fachwissen unserer Mitarbeiter.

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior Social Media Manager (m/w/d) in Westerkappeln

Dein künftiges Aufgabenfeld:

• Erstellung und Implementierung von Social-Media-Strategien, die mit den Unternehmenszielen übereinstimmen

• Planung, Erstellung und Veröffentlichung von ansprechenden und relevanten Inhalten (Texte, Bilder, Sicherstellung eines konsistenten Markenauftritts über alle Social-Media-Plattformen hinweg)

• Identifizierung von Zielgruppen und Festlegung der besten Plattformen und Inhalte

• Beobachtung des Social-Media-Trends

• Implementierung neuer Technologien und Methoden, um die Social-Media-Strategie zu optimieren

• Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Followern, Influencern und anderen relevanten Akteuren
  

Das bringst du mit:

• Leidenschaft für Social Media und digitale Kommunikation

• Kenntnisse im Bereich Grafikdesign und Videobearbeitung

• Erfahrung im Umgang mit Social-Media-Werbung und -Kampagnen wünschenswert

• Kenntnisse in SEO und Content-Marketing von Vorteil

• Strategisches Denken und die Fähigkeit, langfristige Pläne zu entwickeln und umzusetzen

• Starke organisatorische Fähigkeiten und ein gutes Zeitmanagement

• Leidenschaft für Social Media und digitale Kommunikation
  
  

Deine Vorteile:

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis

• 30 Tage Urlaub

• Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Weiterbildungsmöglichkeiten

• Flexible Arbeitszeiten

• Home Office

• BusinessBike

• Vermögenswirksame Leistungen

• Betriebliche Altersvorsorge

• Regelmäßige Firmenevents

• Betriebliches Gesundheitsmanagement und ergonomische Arbeitsplätze

Konnten wir Dich überzeugen?

Großartig! Bewirb Dich am besten direkt online über das Kontaktformular. Alternativ kannst Du uns Deine Bewerbung per Mail an bewerbung@cn-people.de senden. Im Auswahlverfahren arbeiten wir mit unserem Recruiting-Partner aus Osnabrück zusammen. Das Team von connect people & company wird im Anschluss an Deine Bewerbung zeitnah auf Dich zukommen.

Wir freuen uns auf Dich!